超時工作　勞委會要公布違法廠商

pighead · 發表於 2011-3-23 23:10:46

原文網址: 超時工作　勞委會要公布違法廠商 | 頭條新聞 | NOWnews 今日新聞網 http://www.nownews.com/2011/03/23/11490-2699245.htm#ixzz1HR2S2uxM

行政院勞委會從這兩年專案勞動檢查結果中發現，企業違法比例偏高，加上外界

一直要求公布違法業者名單，因此，勞委會將在勞動基準法修正草案增訂「公布

廠商條款」；

勞委會23日表示，勞動基準法修正草案，針對超時工作，除提高雇主罰款，並增

訂「公布廠商條款」，公布違法企業名單，並放在勞委會網站供民眾查詢。

勞委會主委王如玄9日到立法院備詢時曾說，針對過勞死等案件，勞委會已從現行

法規研擬，對違法業者加以刑事制裁，並草擬修法訂定適當罰則規範和公布業主

名單。

此外，現行罰則過低，許多雇主寧願繳錢了事，因此修正案也會提高常見的超時

工作、不給加班費等罰則，最高罰款也從6萬元提高到20萬元。

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其實，許多大學教授才是真正的超時工作，而且超時也沒有任何加班費，嗚嗚嗚

而且已經有眾多過勞死的教授，可是社會根本沒注意，連台大校長都在開會中突

然中風，主管群得癌症，教授們過勞死。

以前，大學生及研究生都會覺得自己被教授操得死去活來，可是當他們親自看到

老師們的工作之後，大部分都搖搖頭說：以後我不會來這裡當老師！

前陣子學生們在學校活動中向高中生介紹系所，他們站著說話一小時，然後就告

訴我說：老師，我的喉嚨都沙啞了。我回應他們說：老師每次上課都站著講課三

小時，每週如此至少四門課(十二個小時左右)，一點也不敢說累，你們才一個小時

就喊累！而且我上課從來沒用過麥克風哦！

theng · 發表於 2011-3-23 23:21:42

我不太懂,公布違法廠商這一點對該公司來說,會有任何損失嗎?有沒有哪位大大能指點迷津.

pighead · 發表於 2011-3-23 23:26:49

公布廠商可能會造成該公司未來無法招到好人才
倒是罰款20萬元給誰啊？若只是給政府，那麼會不會政府與廠商勾結壓榨勞工？
哈，我真會做夢

theng · 發表於 2011-3-24 00:08:44

個人想法是這樣的
假如我要找一份工作,考慮的會是進入該公司所能得到的報酬.人脈,能學習到技術,經營模式.管理方式,至於該公司是否"軍事化"管理,對我來說,沒有任何影響,我在乎的是我能在該公司得到什麼,而不是會失去什麼.
大大這麼一說,我就懂了,好人才才會考慮這些因素,因為我只是"好人"而已不是"好人材",難怪我不會考慮該公司的管理方式. :102